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后端斥地工程师/前端斥地工程师/算法工程师/测试斥地工程师/智能运维研发工程师- 事业位置:
3年离间百万年薪 2025届春招今日启动,秋招已送达不影响春招再次送达;李森LISEN兴办于2013年,笃志于手机表设产物的研发、坐褥与贩卖,生意界限遍布北美洲,欧洲及亚洲等50多个国度,具有完好的3C配件供应链编造,李森三大产物(车充、线材和支架)延续三年连任亚马逊平台墟市份额第一,正在美国每10人就有1人利用李森产物
「产物司理管培生、跨境电商运营管培生、跨境电商扩张管培生、平面安排管培生」;每人最多可送达两个岗亭,除平面安排类需安排闭系专业表,其余位置专业不限- 薪酬福利:
有逐鹿力的归纳年薪20~30w,包罗五险一金,入职报销交通费,节假日礼品,下昼茶,加班晚餐,打车报销,诞辰假等更多福利
大型2B智能零售任职商 2025届春招正式启动!掌上先机(慧策)是一家本事驱动型智能零售任职商,基于云谋划PaaS、SaaS形式,以一体化智能零售管理计划,帮帮零售企业数字化智能化升级,竣工企业领域化进展。依靠本事、产物、任职上风,慧策现已成为行业影响力品牌并被零售企业渊博认同,截至目前,慧策任职客户涵盖强生、中粮、百威、默沙东、3M、贝因美、汤臣倍健等繁多全国500强、上市公司、着名品牌及TOP商家。内推岗亭:Java工程师(北京,含京户机遇)、软件践诺管培生(面向天下)、贩卖(面向天下)
2025届春招正式启动,全国“灯塔工场”(酱油酿造行业环球首家&独一),环球最具价格食物品牌调味品榜单第一位。A股上市超11年,年营收超200亿。酱油销量延续27年天下第一。延续九年获中国年度最佳雇主。
① 研发类:博士筹议员、种植本事、食物生物本事、产物研发、工艺工程等② 营销管培类:鲁晋豫、华东南、华南、华北、华西南、华中、东北、苏皖、电商运营、大客户生意③ 音讯智能类:斥地、算法、音讯安好等④ 归纳本能类:财政/审计、品牌/筹备、HR、物流供应链、贩卖支柱、采购、法务、风控⑤ 筑立工程类:筑立约束、环保、能源等⑥ 坐褥创造类:坐褥约束、质料检测、坐褥谋略等- 事业位置:
拥有逐鹿力的薪酬待遇、五险一金、员工宿舍、免费餐食、高温补贴冬季津贴、体检、下昼茶……等超多暖心福利
2025届春季校园聘请举办中,TP-Link联洲是涉足消费搜集、消费电子、企业搜集与安防、运营商搜集、软件和云任职等规模的环球性跨国集团。(区别于TP-Link普联,联洲厉重掌握海表生意,两家企业独立聘请,可差异送达)
春招共计1000+HC,9大职类:研发类、IC安排类、营销类、安排类、创造类、供应链类、财政类、人事行政类、内审风控类- 薪酬福利:
① 超高薪酬+丰盛年终+固定调薪窗口=多多MONEY② 年度体检+健身拍浮=享福FREE③ 节日红包+产物扣头+足够礼物=美满感MAX
产物筹备类、运营类、归纳类、步骤&本事类、墟市&商务类、美术&阐扬类、国际化类、质料约束类(每位同砚仅能送达一个岗亭)- 事业位置:
全国五百强速消表企 约束培训生25届春招今日开启;达能集团史册永久,领域重大,位列全国500强,生意广博全全国120多个国度。鲜乳成品、饼干和饮料行为达能的三大厉重产物,正在环球墟市销量排名均出类拔萃。管培生项目为应届生定造3年培育谋略,帮力应届生火速发展
年薪20w+,六险一金,入职即享 15天带薪年假,表企谅解怒放气氛,上放工都无须打卡+WLB:仍往事业和生涯平均,闭注员工的心境强健,放工光阴基础不会有人扰乱
2025届春招正式启动;一个以实质力、IP化、全场景为驱动的文明创意平台,具有国民IP《三国杀》,进展历时16年,深耕于线上线下统一的新网娱、新文创、新电竞生意
行业当先的薪酬水准,福利年假,逐日餐补,全额12%公积金,桌游之夜,国表里Outing,诞辰贺礼,节日礼包等…
芯片规模国企-2025届春季校园聘请启动!深圳市宏大财富投资集团有限公司旗下,深圳国资布景的半导体高新本事企业,戮力于知足”粤港澳大湾区”汽车电子、新能源、图像传感、聪颖家庭、可穿着筑立等芯片产能需求,为客户供应高附加值的产物斥地支柱及晶圆代工任职
① 坐褥运营类:半导体筑立工程师、半导体工艺工程师、坐褥约束工程师、坐褥体系斥地工程师② 研发类:工艺研发工程师、工艺整合研发工程师- “芯”动福利:
五险一金、带薪年息假、入职大礼包、体检费报销、免费班车、员工填充贸易险、年度体检、健身房、团筑举止等
2025届春季校园聘请今日开启,秋招送达未通过,不影响春招从头送达,若同砚正在两次送达时期无其他项目/练习通过,不提议同砚送达无别岗亭,可能选取邻近岗亭再次考试,春招需求量较大的岗亭聚合正在贩卖和客户交赋予运营类,机遇更大~闭于软帆:中国大数据贸易智能行业领跑者,墟市拥有率延续7年位居第一(IDC中国),延续6年连任中国大数据企业50强(2018-2023),环球20个分支机构、2000+员工,30000+中大型企业配合客户
研发类(19~23k SP面议)、产物类(产物司理16~20.5k SP面议、产物运营14~18k SP面议、数据阐发12~16k)、墟市运营、贩卖工程师(入职整1年以上一齐同砚:30w以上占比63%,50w以上占比34%,100w以上占比12%)、安排类、客户交赋予运营类、本能类(HR),全岗亭薪资透后,请见送达链接- 事业位置:
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